（一）主要代表性论文
[1] Digital transformation ambidexterity and business performance, 《Journal of Enterprise Information Management》2023 年第 36 第 5 期（第一作者）
[2] Digital Transformation and Corporate Innovation: a factor input perspective, 《Managerial and Decision Ecnomics》 2023 年第 44 卷第 4 期（第一作者）
[3] 供应商稳定度提升了客户的全要素生产率吗？《金融评论》2023年第15卷第3期（第二作者）
[4] 自媒体噪音信息披露是掩人耳目吗？《南开管理评论》第 2021年 第 24 卷第 6 期（第二作者和通讯作者）
[5] 数字经济时代“互联网+”是上市公司逆袭的利器吗？——基于自媒体新产品信息披露的研究，《外国经济与管理》2021年第 43卷第5期（第二作者和通讯作者）
[6] 基于流量效应的上市公司自媒体营销信息披露对经营绩效的影响，《管理学报》, 2021年第 18卷第2期（第二作者和通讯作者）
[7] 股权激励收益不足是否影响高管离职?——基于指派模型理论的视角，《商业研究》2020年第10期（第一作者）
[8] 股票流动性、机构投资者实地调研与管理层股权激励收益不足，《当代财经》2020年第1期（第一作者和通讯作者，与刘志远教授合作），论文入选2018年China Journal of Accounting Studies第一次学术会议和第十七届中国实证会计国际研讨会
[9] 业绩型股票期权的管理层收益与激励效果，《中国工业经济》2015 年第 10 期（通讯作者，与刘志远教授合作），论文入选 2015 年第十届校际青年会计学者论坛，原名“股票期权计划的管理层收益受限问题与上市公司业绩”
（二）主持代表性科研项目
[1] 企业社交媒体互动的影响因素与经济后果：基于高管动态能力视角的探索，广东省基础与应用基础研究基金项目，批准号为2023A1515111159，在研，主持
[2] 社交媒体互动过程中传统企业依托数字平台实施转型的价值创造机制、效应和对策, 广东省哲学社会科学规划项目，批准号GD23XGL063，在研，主持
[3]民营企业管理层股权激励收益受限问题成因与缓解机制研究，教育部人文社会科学研究青年基金，批准号19YJC630105，结项
